А кто не думает о том, чтобы "набить свой карман"?))

А как государство может реально помочь в этом?
Есть ПТУ, где готовят специалистов, но нет желания молодежи идти учиться на эти специальности. Вот в чем проблема.
И зарплаты высокие (относительно) и все равно не идут.
Есть еще одна проблема. Выпускник должен получить практику и подтвердить свою квалификацию.
Теория это хорошо, но практика это совершенно другое.
И должен быть прозрачный рынок труда.
Производства в городах каким то чудом еще сохраняются. Отчасти в связи с тем, что работают под черным флагом, отчасти потому что рынок требует сохранения такого производства.
Вот магазинов в городах полным полно. То есть этот вид предпринимательской деятельности относительно развит. И как следствие все идут в продавцы. Есть перспектива трудоустройства.
Магазины были, есть и будут.
А производство? Задушат налогами и нет производства. А их в маленьких городах не так и много.
И станет станочник 5-го разряда безработным.

Государство и местные власти должны такие производства беречь как зеницу ока. А у нас, к примеру, арендная плата земеньго участка в один га - один миллион рублей в год.
К этому добавить эл. энергию, газ и налоги и ?

Если бы добычей золота занимались или нефти и газа, то возможно и было бы рентабельно.

Чтобы государство могло распределять и направлять выпускников нужно, чтобы было куда распределять и направлять.)) А вот с этим в государстве как раз большая проблема.
Во всяком случае в России.
Вот на моей памяти государством предпринимались ряд мер для поддержки предпринимательства.
Но я скажу, что запомнилась одна мера, которая просто сделала прорыв, была заметна и произвела просто ошеломляющий успех.
Это закон о свободе торговли.
Что произошло? Разрешили продавать всем, все, везде и и по любой цене.
Потом был еще один разумный шаг, введение единого налога на вмененный доход для субъектов малого предпринимательства.
И тот и другой шаг конечно произвел позитивное воздействие на развитие товарного рынка в свое время.
Очень удобно, заплатил налог и живи спокойно.
Мне кажется, что было бы разумно ввести для субъектов малого предпринимательства "вмененку" по принципу: "на все виды деятельности, кроме ... " И вот этот "кроме" должен быть строго ограничен.
При этом коэффициенты начисления по базовым ставкам для пром предприятий должны быть льготными там, где этот сектор развит слабо.
Еще один важный момент это поддержка со стороны администрации по вопросам арендной платы на землю.
Пром предприятия это не магазин, в котором на очень маленькой площади осуществляется бизнес.
На пром производстве территория в 1 га это мизер.
И еще один важный вопрос, это проверки со стороны различных структур.
Вот тут важно понять следующее. В идеале все руководители (хозяива и т.д.) хотели бы безаварийного производства и соблюдение всех правил, какие только можно себе представить.
Но, чтобы их все соблюсти необходимо столько затрат, что на само производство и на его развитие никаких денег не останется.
И все равно все эти меропрития не дают стопроцентной гарантии от несчастных случаев и травматизма.
А потом как правило все проверки заканчиваются откатами и все как было так и остается, а деньги уходят в карман проверяющих чиновников.
Так вот. Лучшим средством борьбы с этой проблемой ( а она есть) является конкуренция между производствами, когда не инспектор определяет, как нужно обеспечивать нормальные условия производства, а рабочий, делая свой выбор в пользу того или иного производства.
Там где плохие условия труда, туда он работать не пойдет при условии выбора. А когда выбор нет, то никакие контролеры и инспектора эту проблему не решат.
Проверки по факту несчастных случаев это понятно, но вот плановые проверки никакого эффекта не дают.

Пусть рождаются пром производства в любом виде. Главное, чтобы они рождались. Из них и между ними потом сам произойдет отсев.
Самое важное в этой связи научить предпринимателей работать честно, открыто и никого не бояться, показывая свои доходы и делая рекламу своему производству.

Развитие пром производства вызовет и потребность в специалистах.
Испытываемый в настоящее время дифицит на рынке труда по отдельным специальностям повлечет за собой рост оплаты труда специалистов. Это в свою очередь привлечет сюда желающих овладеть этой специальностью.

Думаю, что это может как-то решить эту проблему.

Вот такой важный в этой связи вопрос, когда проверки нужны прежде всего самому предприятию.
Есть такие проверки, например, проверка состояния газового хозяйства, котлов, газопроводов, газо-рспределителей и т.д., которые проводят специализированные организации за плату.
Я всегда рад таким проверкам. Они не меня контролируют, а выполняют важную работу, обходят всю линию, что то замеряют, чтобы не произошла утечка, просят подрезать ветки деревьев на участке трубопровода и т.д. Нужная работа. Мне этим заниматься некогда и содержать для этих целей специального человека тоже накладно. А так - раз в месяц обошли и получили денежку.
Котельное хозяйство это тоже из той же области. Руководителю нужны не проверяющие, преследующие цель выявить и наказать, а проверяющие, которые своевременно указали бы ему на необходимость проведения профилактики или замену оборудования.
Я не думаю, что государство бы его заставило это сделать. А вот специализированная организация, которая обслуживала бы базу отдыха, могла бы своевременно указать на то, что нужно готовить ремонт или замену котельного оборудования.
И пусть это дело затратное, но если все это проводить заранее, а не по факту, то вполне можно было бы избежать остановки котлов.
Тут вопрос в большей степени в подходе со стороны контролирующих организаций. Наказать или указать?

Государству не все равно, будут или нет аварии на саяно-шушинских ГЭС.
Но тем не менее даже на таких объектах аварии происходят.
Государству не все равно, взрываются или нет бытовой газ в домах. Но бытовой газ в домах взрывается тем не менее.
Тут вопрос в том, кому в большей степени не все равно.

Вот вернемся к Вашему вопросу.

Я так понимаю, что котельное оборудование на базе превышает кВт по котлам, где уже требуется специальные знания (корочки).
Мне вот тоже предлагали пройти такой курс и получить "корочки" и тогда я смогу откзаться от услуг обслуживающей газовое хозяйство организации.
Я не согласился, потому что мне этим вопросом заниматься некогда.
Но в то же самое время я был бы совсем не против, чтобы в городе было с десяток организаций, которые занимались бы предоствлением такого рода услуг и чтобы они из за таких как я вели конкурентную борьбу.
Тогда глядишь и стоимость этих услуг была меньше и сервис лучше.
В Вашем случае тоже самое.
Уверен, что любой руководитель заинтересован в том, чтобы у него с таким вопросом как содержание котлового хозяйства, особенно если оно работает на газовом сырье, было все в порядке.
Другое дело, что заставить себя заниматься этим вопросом сложно. Всегда есть масса неотложных дел.
Наличие или отсутствие "корочек" у руководителя в этом случае, не решило проблем. Котлы остановились.

Учеба это тоже такое дело, что одни ее воспринимают и понимают то, чему их учат, а другие на нее просто не ходят. Котлы разные, учеба хреновая, знаний никаких.
Пустая трата времени получается.

Инспектора налетом тоже не решают проблемы. Они могут даже в большей степени нанести вред, чем пользы. Что они могут выявить? Им проще все закрыть и запретить, чем разобраться, что допустимо, а что требует действительно немедленной остановки и замены. Кто этим занимается? Да никто.
Их цель выявить и наказать. Они и выявляют. А потом руководитель решает не вопрос безопасности, а вопрос размера суммы откатов за разрешение эксплуатации объекта.
Кому это нужно?